eコーチング eコーチングは、影響力を高めたいリーダーのためのわずか3分のミニコーチング体験。視点を変える質問と、すぐに試すことができるヒントで選択肢を増やし、リーダーとして起こすべき変化をいますぐ起こしてみませんか。 どんなふうにフォローしていますか? eコーチング どこまでフォローしていますか? eコーチング 2022年05月04日 あなたのチームには、どのようなカルチャーがありますか? eコーチング 2022年04月29日 「問題」とくっつきすぎていませんか? eコーチング 2022年04月22日 あなたの最近のエネルギー状態は? eコーチング 2022年04月15日 あなたがいちばんイキイキしているのはどんなとき? eコーチング 2022年04月08日 コーチの最大の特徴とは? eコーチング 2022年04月01日 あなた自身の目標達成は? eコーチング 2022年03月25日 あなたのタイプは? 相手のタイプは? eコーチング 2022年03月18日 才能を開花させる育成とは? eコーチング 2022年03月11日 部下との対話のうち、目標について話すのは何%くらいですか? eコーチング 2022年03月04日 未来をなかなか描けない部下にどう関わりますか? eコーチング 2022年02月25日 叱る以外に、どんな育成のしかたがあるでしょうか? eコーチング 2022年02月18日 どのくらいの頻度でエネルギー補充していますか? eコーチング 2022年02月11日 相手への関わり方を迷ったとき、どうしていますか? eコーチング 2022年02月04日 自分の気持ちをどのくらい伝えていますか? eコーチング 2022年01月28日 出会った相手に、どんな一言を投げかけていますか? eコーチング 2022年01月21日 沈黙を活かすには? eコーチング 2022年01月14日 視界が開けるのはどんなリクエスト? eコーチング 2022年01月07日 提案のつもりが、「命令」や「おせっかい」になっていませんか? eコーチング 2021年12月31日 相手の話をきくときに、どんな工夫をしていますか? eコーチング 2021年12月24日 「いいにくい」ことをいうとき、どんな工夫をしていますか? eコーチング 2021年12月17日 行動に際して"いやな感じ"がするとき、どうしていますか? eコーチング 2021年12月10日 考えるばかりで行動できない相手にどう関わりますか? eコーチング 2021年12月03日 あなたのあいづちは、相手にどう影響していますか? eコーチング 2021年11月26日 安心感をつくり出すためにしていることは? eコーチング バックナンバー